|
Specjalista ds. rekrutacji
|
|
Opis stanowiska:
|
- realizacja projektów rekrutacyjnych głównie z branży IT
- odpowiedzialność za cały proces rekrutacyjny, nadzór i raportowanie przebiegu realizacji procesu
- doskonalenie warsztatu pracy oraz narzędzi rekrutacyjnych
- budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientem
- merytoryczne wsparcie dla działu sprzedaży w procesie pozyskiwania i obsługi klienta
|
|
|
|
Wymagania:
|
- min 1 rok doświadczenie w realizacji całościowych projektów rekrutacyjnych
- doświadczenie w wyszukiwaniu kandydatów metodami bezpośrednimi (direct search)
- umiejętność nawiązywania i budowania relacji z klientami oraz kandydatami
- znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji bezpośredniej, mailowej i telefonicznej
- mile widziana znajomość rynku pracy IT
|
|
|
|
|
|
Uprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.
|
|
|
